Monday Memo: планируй не цели, а систему

Monday Memo – формат коротких заметок по понедельникам с ключевой мыслью.

ЦЕЛИ VS СИСТЕМА

Читаю книгу Кравцова о личной стратегии (на проекте будет обзор с комментариями, потому что там явно не 10 звёзд и найдется что обсудить)), и задумался о перекосе современной мысли в сторону целеполагания.

Что первым приходит в голову ув. современнику, когда на горизонте появляется кризис среднего возраста или желание оставить после себя не только аккаунт в танках? “Надо поставить Большую Цель!!!”

Дальше вспоминает, что цели должны быть конкретными, измеримыми, достижимыми. Ставит… и ничего не происходит.

Идеальные теории, планирования и мозговые штурмы разбиваются об очевидную банальность: человек от природы не знает себя. Не понимает, и вообще игрушка в собственных руках.

Ставя цель – мозг успокаивается, что уже начал что-то делать. И перестает напрягаться. Хотя, как известно – большой успех это тысячи маленьких шагов.

В книге “Атомные привычки” описан классный пример со сборной Великобритании по велоспорту. Исторически проигрывали, пока новый тренер не предложил план: улучшить на 1% каждый из показателей. Питание, медицина, аэродинамика, велосипеды, покрышки и т.д. Потом повторить. Как понимаете, через пару лет стали мировыми лидерами велоспорта.

Кажется, дело было не в том что не ставили целей выиграть Tour de France. Проблема оказалась в вещи, зовущейся “системой”.

Построить бизнес с 50-ю филиалами – цель. Тестирование продуктов, найм и непрерывное улучшение маркетинга – система.

Пройти Ironman – цель. Ежедневные тренировки – система.

Вопрос вот в чём: можно ли добиваться результатов только системой? Кажется что да.

Ежедневно тренируясь, сложно не прийти к состоянию, когда Ironman – обычная прогулка. Аналогично с бизнесом.

Не хочу целиком девальвировать цели – они нужны для вектора. Но когда люди слишком увлекаются – внутренняя обезьянка удовлетворяется и процесс буксует.

Например, сейчас хочу разобраться в медийке. Пол года снимаю для Ютуба, но совершенно ничего в нём не понимаю. Видео кажется интересной темой, но ей нужно плотно уделять время.

Как должна звучать цель? Набрать 100 000 подписчиков за год? Да вроде никогда против не был, такая цель была с лет двадцати уже))

Вот что может сработать: каждую неделю выделять 10 часов на изучение темы, ресерч и съемки. Столько месяцев, сколько потребуется.

И тогда, вероятно, через пару лет цель будет достигнута. Или не будет. Но в каждом из вариантов окажусь в более качественном месте, чем сейчас.

ПРОБЛЕМЫ С ЦЕЛЯМИ

Если разобраться, то у концепции постановки целей есть 4 очевидных проблемы.

Во-первых, у победителей и лузеров одинаковые цели. Фокусируемся на первых и думаем: “вот, поставил себе цель стать лучшим – и сделал это! Надо и мне!”.

Но по-Талебовски упускаем из вида остальных, поставивших цели и не преуспевших.

Каждый спортсмен хочет выиграть Олимпиаду. И каждый бизнесмен заработать миллион. Выходит, если цели одинаковы – не они определяют результат.

Во-вторых, достижение цели меняет жизнь лишь на мгновение. Перед глазами десятки примеров, когда люди проходили Ironman и возвращались в бар бухать. И сотни, когда тренировались годами, становились физически и ментально другими, но Ironman так и не делали. Зачем, если цель – процесс непрерывного совершенствования?Подробнее в посте о теории ограничений.

Цель без системы не работает. Система без цели – вполне.

Как с порядком в комнате. Прокатывает система “всегда ложить всё на своё место”. Либо “по воскресеньям в 10:00 убирать комнату”.

Остальное – временные костыли. Это парадокс улучшения: думаем, что нужно изменить результаты, но проблема не в них. Нужно менять системы, приводящие к этим результатам.

В-третьих, цели ограничивают счастье. Эта мысль тоже раскрыта в “Атомных привычках”, рекомендую книгу кто не читал.

Цели предполагают, что сегодня терпим ради будущего счастья. А также некую дуальность: достиг / не достиг.

И то и другое видится неконструктивным. Если цель Ironman, а человек 5 лет к нему тренировался и потом не поехал (например, визу не дали) – должен ли чувствовать себя несчастным? Видится что нет.

Мышление, ориентированное на системы, предлагает противоядие. Когда влюбляетесь в процесс, а не результат, не придется ждать разрешения быть счастливым.

И в-четвертых, цели запрограммированы на откат.

Не только в процессе (бизнес, спортивная форма и другие метрики не растут без падений), но и после успеха. Триатлетам известен термин “послеайронменовская депрессия”, когда излишняя концентрация на цели выходит боком.

Те самые знаменитые миллионеры, откидывающиеся от передоза со словами “я в жизни уже всего добился”.Проблема в том, что “всего добиться” – плохая идея, на месте которой отлично бы смотрелся бесконечный процесс. Например, создавать единицы смыслов, которые останутся в памяти потомков (один из двух способов стать бессмертным).

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Цель постановки целей — выиграть (без гарантий). Цель построения систем — продолжать играть.

Рациональное долгосрочное мышление – думать процессами. Да, сам ставлю цели на год, но они лишь контрольный вопрос к ежедневной рутине: а не х*рней ли занимаюсь? Не внедрил ли регулярный процесс (вроде игры в танки или посиделок с сомнительными друзьями), который ни к чему не ведет.

Домашнее задание. Расписать недельный график обязательными блоками и визуально выделить оставшееся время. Работа, еда, время на семью – то что нельзя подвинуть. И в оставшиеся свободные слоты можно понемногу записывать будущие, такие же “зацементированные” задачи.

Суббота 8:00 – 9:00 – чтение книги. Будние 7:00 – 7:15 – “атжуматся, пресс качат, турник”))

А дальше строго их выполнять без изменений и опозданий, как приход в офис. “Нет, в 8 не могу – я читаю в это время, давай в 9:30”.

Только, прошу, не забивайте всю неделю сразу. Это невозможно выполнить, а разочарование – неудачное чувство для старта.

Намеренно не называю данные дела “привычками”, потому что привычка это нечто автоматическое. До сих пор для меня спорт – не автоматическое, и точно не привычное дело. И точно не всегда по кайфу.

Но если записано – делаешь, какие вопросы. Цель появится со временем.

Так или иначе, в конечном итоге степень успешности в сегодняшнем мире соответствует степени способности принуждать себя.

На сегодня всё, продуктивной недели!